💬写在前面的话
2022年即将走到尾声，在疫情里我们的生活改变了很多，要开展志愿工作也困难重重。在过去几年的工作中，我遇到了形形色色的跨儿小伙伴，ta们或机智或勇敢，或才华横溢或风趣幽默，但都需要面对一些本不该面对的困境。
我想如果社会能看见并理解跨儿社群，能不带偏见和ta们相处，一定能看到ta们身上闪闪发光的地方。只靠少数人的力量是无法改变的，我们需要更多的伙伴加入，一起投入时间精力去帮助具体的人，那些活生生的、周遭的、美好的人。
当你成为我们的伙伴，将会获得：
有（sha）趣（diao）的同伴，丰富的志愿生活；
每年2次机构内部培训，推荐外部培训机会；
每月一次团队建设活动；
学习更多跨儿心理健康、性／性别知识；
获得演讲的经验与技巧；
一定的志愿者补贴
……
一起学习，一起创造！
🌳关于跨儿心理小组
跨儿心理小组2018年3月成立于广州，是一个专注于跨儿（跨性别者与非性别常规者）心理健康的公益团队。致力于通过社群服务、社群培力、调查研究、公众教育与社会倡导等工作，改善跨儿的福祉，促进社会的性别多元平等。
🔎我们在寻找的人
对于小组而言，能力并非录取的首要条件，毕竟不是考试也非求职。我们欢迎任何性别、性倾向并且对性与性别少数群体友好的人成为我们的伙伴。我们需要的是尊重每一个个体差异、愿意带着同理心深耕在地跨儿社群、将多元性别及女权主义嵌入工作中，对于其它边缘议题以盟友的身份投入。如果你认同我们的理念，我们将非常欢迎你向我们推荐自己。
🤍申请须知
招募对象
任何性别、性倾向，对性与性别少数群体友好人士，同等条件下将对跨儿倾斜，我们希望在运动中有更多跨儿主体参与。
考虑到沟通成本及志愿者培育效果，同等条件下将对广州地区的报名者倾斜。
温馨提示
为防止多重关系带来的伦理困境，接受过跨儿心理小组咨询服务的伙伴请勿报名。
最低服务期限
半年，由于培育志愿者需要大量机构培训成本，因此建议申请者按照自身未来规划考虑，最好能够参与志愿服务一年。
职位申请意向
依据自身情况最多可申请两个职位参与面试，最终就职其中之一。
退出机制
部门协调人需要提前2个月提出书面申请，并办理工作交接，部门成员需要提前1个月提出书面申请。
招募岗位
行政部
周边运营专员 1人
工作内容：
对购买周边的小伙伴进行答疑；
统计及整理周边购买的数据；
每周两次协助部门协调员进行周边发货。
职位要求：
熟练运用淘宝卖家版或微店店长版相关软件；
和善有耐心，能及时回复询单问题。
家长群管理 2人
来自家庭的支持更能有效改善跨性别群体的心理健康状况，对于降低跨性别者的抑郁及自杀风险有极大帮助，跨儿心理开始建立专属跨性别家长群，提供一个可以帮助家长之间沟通交流并了解跨儿群体的平台，提高家庭的接纳度，努力消除父母与孩子间的隔阂。
工作内容：
作为跨儿志愿者及时为家长答疑解惑，管理家长群内秩序，及时调解家长情绪
收集跨儿相关资料及新闻等不定期推送至群内
及时发现歧视及恐跨言论，并做出回应
不定期开展家长群分享活动，按照需求设定分享主题，协助寻找分享嘉宾
职位要求：
工作认真细心有耐心，拥有较强的应变能力及沟通能力
对跨性别社群及相关议题拥有非常深入的了解和知识储备
报名截止日期：
2022年11月18日
文末点击“阅读原文”，在线填写报名表，我们会在2022年11月20日前通过邮箱或你填写的联系方式回复初试结果及复试时间、地点。
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文案：呼神护卫、花弦
校对：欢喜
排版：阿贼
美工：阿贼